纽约工伤赔偿是一种无过错制度,可为公司雇员的工伤和疾病提供提供现金福利和终生医疗服务。纽约州法律规定。纽约所有营利性雇主和大多数非营利性雇主都必须为所有雇员购买工伤赔偿保险。
在纽约获得工伤赔偿通常需要多长时间?
申请工伤赔偿,会让我的老板受伤害?
有很多人并不了解纽约工伤赔偿的法律制度。美国法律有分刑事法、民事法,还有行政法。刑事案被判有罪就要坐牢,无罪就不用坐牢,工伤赔偿案件不属于刑事案,也不归民事法管。工伤赔偿案件是归行政法,这是一个无过错的制度,没有人错,也没有人对,更不存在有罪还是无罪。比如说,当事人从货架的楼梯上不小心摔下来,摔断了腿,申报了一个工伤赔偿。这个时候,当事人可不要以为是在告对您还不错的老板,工伤赔偿的责任人,并不是当事人的老板本人,而是老板的工伤保险公司。
所以当事人在申报工伤赔偿的时候,不需要有任何面子,或者人情包袱的压力。
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纽约工伤赔偿有哪些主要的争议问题?
纽约工伤赔偿主要争议的问题,是不同立场医生对当事人伤情不同的诊断。为什么医生会对当事人的工伤有不同的诊断呢?比如说在厨房炒菜的厨师,在仓库负责上货和卸货的工人,多年工作下来脖子,还有腰椎,或者是肩膀可能都会出一些毛病,可能会去申报了一个长期劳损的工伤赔偿。这个时候当事人有没有受伤,不是律师说的,而是双方医生的诊断,可能原告方医生认为你有,而对方的医生则认为没有因工作受伤。这就是第一步的争议。

纽约工伤赔偿主要争议的问题,是不同立场医生对当事人伤情不同的诊断。
第二点,如果当事人去医生那里拍了片子以后,发现右肩韧带有撕裂,腰椎间盘有突出,您可能认为现在应该不会有争议了。其实不见得,也许对方的医生他也不否认这些伤情,但是他却很有可能会认为这些状况不是工作造成的,他可能会认为这些伤情,是因为当事人年龄大了,身体机能老化了的原因,又或者说是两三年前的车祸造成的,这就是第二步关于受伤来由的争议。
第三点,接下来原告方的医生会认为当事人受伤非常的严重,需要更多的治疗,并且要做进一步的身体检查,而对方的医生,则认为你休息两个礼拜,做一些简单的物理治疗就会没事了,可以回去正常的工作上班了,这是属于工伤赔偿的严重争议。
第四点,就是关于具体的赔偿金额的争议。工伤赔偿不是赔当事人最开始受伤的严重性,而是赔偿经过一段时间治疗以后,那些受伤身体的部位没有完全康复,或者永久的失去了某些功能,或者是留下了某种后遗症。原告的医生,他会为当事人写一份结论报告,用工伤法规定的医学术语来描述各个受伤身体部位的后遗症,然后当事人的工伤赔偿律师就凭这份报告,经过一个很复杂的计算,然后就代表当事人向雇主的工伤保险公司要求赔偿。假如说算出来是50万,保险公司可能不会认可50万的赔偿金额。
一般来说,保险公司都会安排当事人先去看一个所谓的独立医生,但是独立并不代表中立。保险公司找的独立医生,一般都是比较保守。假如对方独立医生的这个报告算出来是30万,那么这种工伤案就要相互的妥协,才能最终结案。
有些医生的报告争议性很大,就会使案件拖得很久。一个纽约工伤赔偿案件,它的争议越多,时间就会拖得越久,而争议越少,自然也就会结案越快。这个部分其实说白了,就是双方的医生,他们不同立场之间的较量和妥协。

纽约工伤赔偿案件,它的争议越多,时间就会拖得越久,而争议越少,自然也就会结案越快。
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纽约工伤赔偿的流程是怎样的?
以下是对纽约工伤赔偿索赔的流程。
1.事故发生后,您应立即就医,并将所发生的情况通知您的主管。
2.在受伤后 30 天内,以书面形式将发生的事情通知您的雇主。
3.在发生事故或受伤后的两年内,填写并邮寄一份员工索赔表(C-3 表)到相应的工伤赔偿地区办公室。
4.在事故发生后 48 小时内,您的医生将完成医生的初步报告(表格 C-4)并将其邮寄到正确的地区办公室,同时将副本发送给雇主、保险公司和受伤工人。
5.在收到事故通知后 10 天内,您的雇主将通过填写雇主的工伤/疾病报告(表格 C-2)向委员会和保险公司报告受伤情况。
6.在收到雇主报告后的 14 天内,保险公司将向您提供一份书面声明,说明您依法享有的权利。
7.在收到雇主报告后的 18 天内,如果索赔在 7 天内未获批准或被拒绝,保险公司将开始支付福利。
8.在工伤赔偿申请获得批准后,您将每两周从保险公司收到一次付款。
每 45 天,您的医生将向委员会提交一份进度报告。
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